Preboarding: skapa engagemang redan innan första arbetsdagen

Lyssna här

Preboarding: skapa engagemang redan innan första arbetsdagen

Från att en ny medarbetare skriver kontrakt tills det är dags att börja jobba kan det dröja länge. Hur gör du för att hålla intresset och engagemanget uppe under tiden?

Preboarding är ditt verktyg för att överbrygga glappet och se till att din nya medarbetare är välinformerad och taggad inför första dagen på sitt nya jobb. Här delar Benifys egna experter med sig av sina bästa tips för en lyckad preboarding – och berättar varför det är så viktigt. Webinariet är kostnadsfritt och on-demand.

BENIFY_preboarding

  • 1
    Behåll den positiva känslan från rekryteringen
  • 2
    Hjälp nyanställda att snabbt komma in i rollen
  • 3
    Stärk ditt varumärke som arbetsgivare
"Många arbetsgivare lägger allt krut på rekrytering och introduktion, och missar det viktiga steget däremellan. Med en bra preboarding är medarbetarna positiva ambassadörer redan innan de börjar jobba."
Josefine Söderqvist
Benify

För att lyssna på webbinariet fyll i här